協和厚生園　施設長　水野　進　　　　

　平成１５年度の支援費制度、平成１８年度の障害者自立支援法、平成２５年度には障害者総合支援法が施行、そして３年毎に繰り返される報酬改定と、目まぐるしく変わってきた障害者施策。煩雑になる施設運営の中で改めて、設立当初の「清郷会　支援の基本方針」に立ち返りつつ、利用者本位を基本とした意思決定支援及び合理的配慮に取り組んでいきながら、一人ひとりのニーズに応じて立案された「個別支援計画書」に則った、きめ細やかな支援等のサービスを適切に行なっていきます。また、利用される方々の権利擁護により一層努めるのは当然のことながら、支援のあり方の再検証を常に忘れずに、質の高いサービスを提供できるよう職員相互間のコミュニケーションを密に図るのと併せて、内外の研修等を通じて職員個々のスキルアップに努めていきます。

　よって、『ご本人中心主義』を基本的な考えとし、心遣い・気遣いの行き届いた支援を実践していきます。